Samordning av insatser för att hitta vägen ur den ekonomiska krisen

I april ska alla län rapportera till regeringen hur långt de kommit med uppdraget kring samverkan för att lösa kompetensförsörjning och utbildningsplanering för länet på kort och lång sikt.

Syftet är att samla länens aktörer kring kompetensförsörjnings- frågorna, som är en viktig pusselbit i arbetet med insatser för människor och företag som drabbats av varsel. Arbetet har kommit olika långt och upplägget varierar över landet.

Förbättra matchningen mellan arbetslivets efterfrågan och kompetens

Regionförbundet Östsam har arbetat aktivt med frågan sedan 2007.

- Ett flertal analyser och undersökningar visade på ett starkt behov att göra något för att förbättra matchningen mellan arbetslivets efterfrågan av rätt kompetens, samt utbildningsanordnarnas utbud, säger Daniel Johansson, Regionförbundet Östsam.

Dålig kännedom om arbetsgivarnas behov

När Jämtland och Västernorrland startade sitt varselsamordningsarbete i samband med krisen blev det tydligt att det fanns brister i båda länens kompetensförsörjning.

- Det visade sig att vi hade dålig kännedom om arbetsgivarnas behov. Vi behövde också veta mer om var jobben finns - och var de kommer att finnas, säger Monica Ljungmark Åfeldt på länsstyrelsen i Västernorrland.

Att lyfta fram goda exempel på länens arbete är en del i Tillväxtverkets arbete med att stödja de regionala varselsamordnarna.

Läs om flera goda exempel

Innehållsansvarig: Ingrid Arloft Henriksson